Mål nr. 8. Anstændige jobs og økonomisk vækst

Hos De Grønne Elektrikere ansætter vi gerne personer med særlige behov og udfordringer, der ønsker en chance for at komme ind på arbejdsmarkedet. Vi ansætter bl.a. medarbejdere med anden etnisk baggrund, seniormedarbejdere eller personer, som af andre årsager har svært ved, at komme ind på arbejdsmarkedet. Vi mener, at alle i samfundet skal have muligheden for at komme i job og vise, hvad den enkelte person kan bidrage med.

Derfor samarbejder vi bl.a. også med Rødovre Kommune og Københavns Kommune om, at få flere personer i arbejde. Vi ansætter lærlinge og elever, og også gerne kvindelige lærlinge og voksenlærlinge. Vi tager også gerne praktikanter ind, som er nysgerrige og som gerne vil snuse til elektrikerfaget.